为深化产教融合、优化《职业规划》课程体系，推动人才培养与市场需求精准对接，管理学院于12月19日举办了“《职业规划》课程建设交流会”线上会议。会议邀请企业——乐创未来科技有限公司吴雪经理分享行业前沿动态，共同探讨《职业规划》课程创新路径。
会议伊始，柳欣院长指出《职业规划》课程是帮助学生明确职业方向、提升就业竞争力的关键环节。她强调：“职业规划需紧跟行业变革趋势，通过校企协同、技术赋能，构建‘理论-实践-反馈’闭环体系，真正助力学生高质量就业。”
吴雪经理以《数字化时代职业规划新范式》为题，结合企业招聘与人才培养经验，分享了数字化软件在职业能力测评、岗位匹配分析中的应用案例，为课程设计提供数据化参考，引发与会教师热烈讨论。
教师们围绕“课程模块优化”“校企实践基地共建”以及“AI工具融入教学”等议题展开头脑风暴。
会议最后，柳欣院长总结表示，此次交流会为课程建设提供了新思路，未来，学院将持续搭建校企对话平台，以市场需求为牵引，以技术创新为驱动，为培养适应数字经济时代的高素质管理人才不懈努力。
